Onlinebewerbung - Kanzlei Dr. Weirich & Istel GdbR

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Dr. Weirich & Istel
Wirtschaftsprüfung Steuerberatung
Kanzlei Dr. Weirich & Istel
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Onlinebewerbung













Das bieten wir Ihnen:

Laden Sie unseren: FLYER herunter!

 
1.       Betriebliche Krankenversicherung:
Aufgrund unserer Betriebsgröße konnten wir einen Kollektivvertrag bei einem privaten Krankenversicherer abschließen. Dabei zahlen wir eine besondere Krankenversicherungszusatzversicherung für alle unsere Mitarbeiter. Wir übernehmen für Sie die Lohnnebenkosten! Das bedeutet für unsere Mitarbeiter einen zusätzlichen Krankenversicherungsschutz auf "Privatpatientenniveau".

 
2.       Massagen:
Trotz Bewegung und Sport können sich die Muskeln am Arbeitsplatz verspannen. Daher haben wir unseren mobilen Massagedient. Dieser besucht die Kanzlei zwei Mal im Monat. Auch dies ist für unsere Mitarbeiter ohne finanziellen Aufwand. Jeder Mitarbeiter kommt an diesem Tag auch in den Genuss der Lockerung! Egal ob Praktikant oder angestellter Steuerberater.

In Zeiten von Corona haben wir natürlich weitergedacht und haben zwei exklusive Massagesessel erworben. Auch hier können sich unsere Mitarbeiter (nun täglich) massieren und lockern lassen.


 
3.       Fortbildung:
Ist man sicher bei Entscheidungen über komplexe Sachverhalte, dann macht das Arbeiten Spaß. Daher leisten wir uns drei- bis vier Mal pro Jahr einen Privatdozenten in der Kanzlei. Auch unterstützen wir unsere Mitarbeiter bei individuellen Fortbildungsmaßnahmen und das ist bei uns selbstverständlich Arbeitszeit. Hierdurch wird ein selbständiges Arbeiten schnell möglich.


 
4.       Prinzip der offenen Türe:
Wir sind als Chefs für unsere Mitarbeiter da. Haben Sie ein persönliches oder betriebliches Problem, so können Sie uns jederzeit darauf ansprechen. Unsere Mitarbeiter dürfen uns auch am Wochenende oder nach „Feierabend“ kontaktieren. Auch können unsere Mitarbeiter unser persönliches Netzwerk nutzen.


 
5.       Parkplatz:
Entspanntes und effektives Arbeiten beginn schon auf dem Weg zur Arbeit! Parkplatz suchen? Nicht bei uns! Unsere Mitarbeiter erhalten einen kostenlosen Parkplatz.


 
6.       Gemeinsame Veranstaltungen:
Ob Triathlon, Firmenlauf oder Schritte-Challenge wir bewegen uns gemeinsam nach dem Motto: „Tax me if you can“. Aber auch ein Besuch auf den schönen fränkischen Weinfesten in der Umgebung fehlt nicht, denn wir können schließlich auch gut feiern. Somit bieten wir Sport, Kultur und Genuss!

Natürlich sind wir ehrlich, daher sind diese Aktivitäten in Coronazeiten etwas in der Hintergrund geraten! Wir werden es nachholen, versprochen!


 

 
 


Schreiben Sie uns eine Mail (Bewerbung@DrWeirich-Istel) oder setzen Sie sich direkt persönlich mit uns in Verbindung (0931/619 620)

7.       Vitaminzufuhr:
In den Wintermonaten ist man schnell angeschlagen, wenn der Vitaminhaushalt nicht stimmt. Frisch gepresste Säfte stärken mit Vitamin-C die Abwehrkräfte. Auch dies haben wir erkannt. Deshalb gibt es regelmäßig Obst in der Kanzlei.


8.       Flexible Arbeitszeiten:
Ob Voll- oder Teilzeit – kein Problem wir sind flexibel. Auch fehlt natürlich der Heimarbeitsplatz nicht in unserem Angebot. Das machen wir übrigens nicht erst seit Corona. Gleitzeit ist wohl selbstverständlich. Auch sind unsere Arbeitsverträge grundsätzlich unbefristet.


9.       Modernes Denken, privates Internet:
Facebook und Co., mit unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen können sich unsere Mitarbeiter auch im Internet mit Ihren Freunden und Bekannten austauschen. Freier Internetzugang in der Kanzlei ist selbstverständlich. Unsere Mitarbeiter können dabei ihre mobilen Endgeräte in ein separates WLan einloggen!

Auch haben unsere Mitarbeiter direkten Mandantenkontakt. Aufgrund unserer Betriebsgröße besteht die Möglichkeit, dass sowohl verrichtungsorientiertes Arbeiten (nur Löhne und Gehälter, Jahresabschluss oder Steuererklärung) bzw. ein mandantenorientiertes Arbeiten (ein Mitarbeiter für alle Belange des Mandanten) möglich ist.


10.   Gehalt:
Ein 13. Monatsgehalt ist für uns selbstverständlich. Ebenfalls hatten wir eine steuerfreie „Corona-Prämie“ gezahlt. Vergleicht man unsere Gehaltsstruktur mit den Angaben des Landesverbandes der steuerberatenden Berufe, so wird man feststellen, dass wir ein überdurchschnittlich hohes Gehalt zahlen.

Für Quer-  bzw. Wiedereinsteiger bieten wir die Möglichkeit einer Einarbeitungszeit ohne Überforderung.


11.   Work-Life-Balance:
Bei uns beginnt das Wochenende generell am Freitag um 13 Uhr. Überstunden sind bei uns nicht gewünscht, denn nur zufriedene Mitarbeiter, die mit Ihrer Familie und Freunden Ihre Freizeit gestalten können, sind dauerhaft leistungsfähig.


12.   Arbeiten bei Netzwerkern:
Durch unsere Kooperationen mit Rechtsanwälten bieten wir unseren Mitarbeitern die Möglichkeit, sich im Vorfeld eines Rechtsstreits – bei persönlichen und privaten Belangen – beraten zu lassen.


13.   Wir hören auf unsere Mitarbeiter:
Gehe es um Kanzleiprojekte und betriebliche Verbesserungen so haben wir jederzeit ein offenes Ohr, insbesondere in unser bestehendes Qualitätsmanagementsystem übernehmen wir gerne Vorschläge in unser Qualitätshandbuch. Aufgrund der Tatsache, dass Sie lediglich zwei Chefs haben, ist die Reaktionsgeschwindigkeit sehr hoch.

Dr. Weirich & Istel GdbR
Wirtschaftsprüfung Steuerberatung
Friedrich-Bergius-Ring 5A * 97076 Würzburg
Phone: +49 (0)931 619 62-0
Fax: +49 (0)931 619 62-20
Diplom Betriebswirt (FH)
Andreas Istel
Wirtschaftsprüfer
Steuerberater
Rating Advisor
Diplom Kaufmann
Dr.  Mark Weirich
Wirtschaftsprüfer
Steuerberater
Erfolg ist planbar
..... wir unterstützen Sie gerne
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